中国建筑第八工程局有限公司始终以“拓展幸福空间”为企业使命,浙江公司作为中建八局在浙单位的排头兵,将法治思维融入企业发展,坚持依法治企、合规经营,筑牢风险防控屏障。以合规创造价值,为员工、客户、工友构筑安全、信赖、可持续的幸福发展空间。法治赋能,守护企业稳健前行,推动企业高质量发展。
制度筑基:织密工地法治防护网
3月份,浙江公司发布《合规管理清单》,聚焦综合办公、财务资金、安全生产等一线岗位合规职责,明确了正面事项以及负面案例,不断提升企业合规管理水平。同月发布《全面风险管理清单》,对各职能部门的重点风险管控内容做出了提示,明确了管理行为风险、底线和红线,夯实基础风险防控管理能力。
服务赋能:法治意识深植一线
3月25日下午,为提高基层农民工法律意识,提升企业法治管理水平,浙江公司法律合规与风险管理部邀请钱江世纪城派出所潮韵社区警务团队组织开展了“反诈护薪”主题宣传活动。
活动现场,社区民警针对建筑行业特性,精心设计宣讲内容,通过“理论讲解+情景模拟+互动答疑”的宣讲模式,为现场工友打造沉浸式反诈体验。针对“网络刷单骗局”“冒充公检法”“庞氏骗局”等常见骗局,社区民警结合真实案例,重点讲解防范要点,并设置互动环节强化记忆,增强广大工友反诈意识。
浙江公司法律合规与风险管理部将立足法治工作需求,把普法宣传工作与法治工作实践相结合,持续聚焦项目职工及民工工友安全保障、健康保障、权益保障等实际需求,共促共学,深化基层普法,将法律咨询、风险防范、违规排查融入项目管理,助力打造平安工地,为工友权益及企业合规建设保驾护航,进一步拓展“法治八局”影响力,得到社会各界的广泛赞誉。