​跨越2600公里的接力：援红干部人才高原书写山海情

从东海之滨到川西高原，2600公里，不仅是地理距离，更是一份使命与情感的丈量。“十四五”以来，一批又一批来自浙江永嘉的干部人才，响应号召，奔赴平均海拔超过3500米的红原草原。他们带着东海之滨的智慧与热忱，在这片“红色草原”扎下根来，用实干与奉献，共同书写了一段波澜壮阔的对口支援篇章，成为连接永嘉与红原最生动的人文纽带。

对每一位援红干部人才而言，“紫外线强意志更强，海拔高境界更高，环境苦更能吃苦”不仅是口号，更是真实写照。他们首先要克服高原反应、适应干燥气候、学习藏语交流，完成与自然环境的磨合。但真正的融入远不止于此。红原县委常委、副县长许克达说，对口支援是一项长期性、持续性、系统性工程，唯有真正融入红原，才能了解红原所需。于是，从江南水乡到雪域高原，他和同事们将办公室搬到草原牧场、学校医院和项目一线，笔记本上密密麻麻记满了关于畜牧业转型、集体经济发展、民生痛点的思考。五年间，浙江累计选派12批次73名干部人才，从管理干部、教师、医生到技术专家，身份已从远道而来的“援建者”，悄然转变为心系当地的“红原人”。

他们深知，真正的帮扶不是简单的给予，而是激发内生动力，打造“带不走”的队伍。在教育一线，今年8月接任红原县中学校长的陈银峰，立志把教育援红工作打造成浙江对口支援的一张“金名片”。通过远程教学平台和“组团式”送教，永嘉的优质课程与前沿理念跨越山海，注入高原课堂。永嘉县上塘中学教师叶放梅的一堂《屈原列传复习课》，便为当地教师破解了教学难题，打开了思路。五年耕耘，换来的是红原县高中阶段入学率达91%、本专科录取率达84.2%的扎实成果，孩子们眼前的世界因此更加辽阔。

在医疗战线，援红医生们用仁心仁术守护着高原的健康防线。红原县人民医院外科医生张昌平感慨，过去医院学科架构相对单一，正是在浙江专家的帮扶下，才成功填补了多项空白。他们构建“互联网+医疗”远程会诊体系，以“肩并肩”“手把手”的方式签订48份师带徒协议，更连续4年推动“草原鹰眼睛”眼科项目，完成210台次手术，并帮助医院开展了首例血液灌流技术。每一次技术突破，都是对生命至上的最好诠释。

产业振兴，是激活高原内生发展动力的关键。援红干部们反复思考：“红原要发展什么样的产业？”答案在实干中清晰浮现。他们围绕“草原畜牧转型试点”，投入4500万元建设基地、引进生产线；创新探索“飞地园区”模式，在三台县投资12.5亿元共建产业园，吸引26家企业入驻；他们助力复通“温州-红原”航线，架起两地往来的“空中走廊”。从第一个牦牛标准化养殖基地建成，到第一块红原牛肉走上温州餐桌，每一个“零的突破”，都凝结着他们的心血与智慧。

援红干部人才带来的，不仅是项目和资金，更是理念的革新与情感的深度联结。刷经寺镇人大主席衡强在赴浙江学习后，成立了“人大代表志愿服务队”，将先进经验转化为服务群众的实际行动。他说，学习提升了眼界和履职能力，目标就是做好群众身边的“贴心人”。这种互动始终是双向的：永嘉支持“歌从草原来”音乐季，让藏族歌舞、非遗藏戏与永嘉昆曲同台奏响文化交融的和弦；红原的艺术家也走进浙江的“文化礼堂”，让草原艺术被更多人看见。两地学校“手拉手”，孩子们在“我在红原有朋友”活动中，让真挚的情感在幼小的心灵中生根发芽。

“看到群众脸上洋溢的笑容，听到牧民赞美浙江对口支援，所有的付出都是值得的。”许克达的话道出了所有援红人的心声。他们摒弃单向帮扶，探索出“精准输血”与“长效造血”的双轮驱动，实现了从“授人以鱼”到“授人以渔”的深刻转变。

五年是一个里程碑，更是一场接力的新起点。第一批援红干部或许已经离开，但第二批、第三批……正接过使命的火炬，继续奔跑。这群来自浙江的干部人才，如同格桑花般，将根茎深植于红原的土壤，不畏高寒，绽放出别样的鲜红。他们用脚步丈量责任，用汗水浇灌希望，将东海之滨的澎湃活力，化为滋润草原的涓涓细流。

他们的故事，是“永红一家亲”民族团结颂歌中最动人的音符。站在“十五五”的门槛上，这场跨越山海的接力仍在继续，更多的人才将继续奔赴，让这首协作之歌，在雪域高原唱得更加嘹亮、更加悠远。（文、图/严布长）