为加快民营企业落地投产进程，做好民营企业服务工作，巴中市通江县探索建立企业秘书制度，对入园企业常态化落实“保姆式”服务。
在四川中科森蓝新材料有限公司会议室里，企业秘书正和工作人员研讨项目实施方案，针对厂房建设过程中存在的问题开展交流讨论。
“我是今年8月份被县委、县政府派驻到中科森蓝公司、中科环建公司工作的，主要目的是帮助企业理顺内部管理制度，解决一些项目推动过程中的具体问题，比如项目建设中的人事管理、中科森蓝矿权竞拍以及加工厂用地报征等相关工作，搭建企业与政府部门沟通的桥梁，加快推动年产40万吨超微细粉体材料生产项目建设。”中科森蓝综合办公室主任余明灯告诉记者。
去年该公司落户通江县兰通工业园区，在“企业秘书”细致、全方位的跟班服务下，项目落地建设进展迅速，预计今年12月进入试生产阶段。
“企业秘书进驻我们企业后，给我们企业带来了很大的帮助，第一方面，是在我们企业和政府相关各级主管部门之间架起了一道很好的沟通桥梁，提高了我们企业相关业务办理的效率；第二方面是帮助我们在公司的组织架构、相关管理制度的优化完善方面提供了很好的建议和意见，企业秘书给我们企业提供了全方位‘保姆式’的服务，帮助我们企业更快速的成长。”中科环建工程有限公司技术总工李子燕说道。
近年来，通江县持续优化营商环境，积极创新招商引资企业服务模式，从企业招引到企业进场建设，实行企业秘书“一对一”服务。目前，通江县已配备126名企业秘书，他们积极帮助企业解决前期资料报批、道路建设、水电气接入等方面的困难，主动当好“店小二”，提升企业“满意度”与项目“落地率”，让企业投产按下“快进键”。（文/通江县委统战部）
责任编辑：李月萍
